Seleção de um gabinete especializado em comunicação em benefício do projeto capital humano

Avis à Manifestation d’Intérêts : N°2026-6/PCH pour le recrutement d'un cabinet ou un groupement de cabinets spécialisé en communication pour le Projet Capital Humain (PCH) Sources de financement : E3990 – GW; P179509 DONATIVO IDA • Contexte

La République de Guinée-Bissau, par l'intermédiaire du Ministère de l'Économie, du Plan et de l'Intégration Régionale, a sollicité et obtenu de l'IDA/BM un don pour financer les coûts des activités du Projet Capital Humain, par l'intermédiaire de l'Unité de Gestion et de Coordination dudit Projet (UGCPCH) et entend utiliser une partie de ce financement pour effectuer les paiements autorisés aux termes des contrats pour lesquels ce avis a été préparé, à savoir : recrutement d'un cabinet ou un groupement de cabinets spécialisé en communication pour le Projet Capital Humain (PCH). • Objectifs de la mission

Recruter une agence de communication ou un groupement d’agences pour concevoir et déployer une stratégie de communication intégrée à 360°, destinée à accroître la visibilité des interventions du projet et à valoriser leur impact sur les bénéficiaires. L'agence ou le groupement d’agences devra notamment : • Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de communication globale adaptée au contexte local (langues, cultures), y compris un plan de communication du Projet budgétisé. • Définir les messages clés et identifier les canaux les plus efficaces (médias traditionnels, digitaux, communication de proximité). • Mettre en œuvre un plan de Communication des Risques et Engagement Communautaire (CREC). • Assurer la visibilité digitale (gestion et animation du site web, Facebook, LinkedIn). • Élaborer et mettre en œuvre une stratégie spécifique pour chaque plateforme numérique (LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok, YouTube et toute autre plateforme pertinente), en adaptant les contenus, les formats, le ton, la fréquence de publication et les objectifs aux caractéristiques et aux publics cibles de chaque réseau social, afin de maximiser l'engagement et la portée des actions de communication. • Recourir, lorsque cela est pertinent, à des influenceurs, créateurs de contenus et ambassadeurs crédibles disposant d'une forte audience sur des plateformes telles qu'Instagram, TikTok et autres réseaux sociaux populaires, afin de renforcer la visibilité des campagnes, d'accroître l'engagement des communautés cibles et de favoriser l'adoption des messages du projet, dans le respect des principes d'éthique, de transparence et des directives de communication du Projet. • Produire des supports institutionnels et promotionnels de haute qualité (newsletters, articles, brochures, vidéos, photos) qui mettent en valeur les résultats, les retombées et les bonnes pratiques du projet auprès des bénéficiaires, les pouvoirs publics, les partenaires techniques et financiers et les médias. • Définir des indicateurs de performance en matière de communication et établir des rapports périodiques sur la portée des campagnes, le niveau de participation des parties prenantes, l'impact des messages et la perception du projet par le public;

• Gérer les relations publiques et les relations presse. • Mettre en œuvre des actions de communication pour le changement social et comportemental (CMSC) liées à l’importance de l’éducation; l’utilisation et conservation des manuels scolaire, nutrition et protection de l´enfant. • Assurer que toutes les actions de communication intègrent les principes de l’inclusion, l’égalité des sexes, l’accessibilité, la protection d’enfance et la diversité;

• Élaborer des histoires de réussite (Success Stories). • Rédiger une foire aux questions (FAQ). • Production de supports graphiques (logos du projet, brochures, affiches, roll-ups, bannières). • Soutenir l'organisation événementielle du projet (missions sur le terrain, campagnes et cérémonies officielles relayées par la presse, la radio communautaire, la télévision et les plateformes numériques). • Durée de la mission

La durée chaque mission est estimée à 12 mois (renouvelable selon les performances. • Profil de l'agence ou le groupement d’agences (critères de qualification)

L'agence ou le groupement d’agences doit être un cabinet ou un groupement de cabinets spécialisé disposant de: • Expérience générale : Minimum 5 ans d'existence légale et d'expérience avérée en communication/marketing et en communication digitale

• Expérience spécifique : Au moins 3 missions similaires au cours des 5 dernières années (attestations de bonne exécution requises). Une expérience avec des projets financés par des bailleurs internationaux (Banque mondiale, ONU, etc.) est un atout majeur. • Équipe clé : Experts diplômés (Bac+4 minimum) en Marketing, Communication, Journalisme ou Production Audiovisuelle. • Langues : Maîtrise parfaite du Portugais (obligatoire). La maîtrise du Français ou de l'Anglais est requise pour les rapports internationaux. • Une expérience de campagnes menées en créole à Bissau ou dans les régions en dehors de Bissau sera considérée comme un atout. De même, une expérience dans les secteurs de la santé, de l’éducation ou de la protection sociale serait souhaitable

• Dossier de candidature

Les manifestations doivent comprendre : • • Proposition technique : Présentation de l'agence ou du groupement, méthodologie de travail, compréhension des TDR. • Portfolio : Exemples de réalisations (campagnes, designs, vidéos). • Références : Liste des contrats similaires (faire la preuve en joignant la page de garde et page de signature et attestation de bonne exécutions) avec contacts et 3 lettres de recommandation. • Preuves techniques : Liste du matériel de production et logiciels maîtrisés. • Critères de sélection

La sélection du candidat se fera conformément à la sélection de Consultants Fondée sur la Qualité et sur le Coût (SFQC) conformément au Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant le Financement de Projets d’Investissement (FPI) Sixth Edition, February 2025. A l’issu de l’évaluation des manifestations d’intérêts, une liste restreinte sera dressée et une demande de proposition sera envoyée aux auditeurs qui y figureront. Les Termes de Référence de la mission peuvent être obtenus sur demande à l´adresse : quartier Penha, à côté de l'École libanaise - Bissau, Guinée-Bissau, tél. : (+245) 955 219 738/956 420 998/ 966 136 070, e-mail : alfamajal@gmail.com/gualb_kab@yahoo.fr, gualb_kab@yahoo.fr/ geraldoindeque7@gmail.com/ elisamariaembalo@gmail.com, de 9h00 à 16h00 du lundi au vendredi. Les consultants intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires à l'adresse mentionnée ci-dessous aux heures d’ouverture des bureaux suivantes : 09h00 à 16h30 GMT. • Date et lieu de dépôt : les manifestations d’intérêt doivent être envoyées par courriel ou déposées à l’adresse ci-dessus indiquée au plus tard le 17 août 2026 à 15h00 GMT à 10h 00 GMT. Alfa Umaru Jalo Coordonnateur National du Projet Capital Humain